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企业物质文化建设的目的与内容
企业物质文化建设的目的 企业物质文化建设是为了保障企业正常的生产活动和服务活动，是为了满足企业发展的需要，是为…
企业文化与企业制度的关系
企业文化与企业制度既存在紧密联系，又相互区别。 1制度与文化是互动的 当管理者认为某种文化需要倡导时，他可能通…
什么是企业精神：企业精神的三项内容
企业精神是指企业基于自身特定的性质、任务、宗旨、时代要求和发展方向，经过精心培养而形成的企业成员群体的精神风貌…
企业核心价值观的标准
核心价值观是企业哲学的重要组成部分，它是解决企业在发展中如何处理内外矛盾的一系列准则，如企业对市场、对客户、对…
企业的社会责任有哪些
现代企业的最高使命是其应该具有的社会责任感，要求企业不仅考虑到自身的利益，而且能够承担起自己的社会责任。 企业…
企业宗旨的作用与意义
企业宗旨是关于企业存在的目的或对社会发展的某一方面应做出的贡献的陈述，有时也称为企业使命。 企业宗旨是企业存在…
企业愿景的基本要素：核心信仰与未来前景
企业愿景又译企业远景，简称愿景（Vision）。所谓愿景，是指由组织內部成员所制订，由团队讨论，获得组织一致的…
创建企业愿景的好处与益处
企业愿景又译企业远景，简称愿景（Vision）。所谓愿景，是指由组织內部成员所制订，由团队讨论，获得组织一致的…
企业文化诊断的途径：内部诊断与外部诊断
进行现代企业文化诊断通常有两种途径：内部诊断与外部诊断。 1.内部诊断 内部诊断是由企业内部成立的企业文化诊断…
企业与社区关系管理的方法
1．参与社区公益事业建设 企业可通过提供资金和劳务等形式，来支持社区的各种公益事业，如集资、捐款兴建教育、医疗…
企业与社区关系的重要性
社区是企业赖以生存、发展的基本环境，是企业存在、发展的社会根基。发展良好的企业与社区关系，可以争取社区公众对企…
企业与政府关系管理的方法
企业作为社会组织的一分子，要服从政府对全社会的统一管理。因为企业是营利性组织，所以企业与政府存在着更为直接的利…