什么是成功学：成功学的原理与基本理论
成功学的概念
说到“成功”的概念，在日常生活中，人们往往把其和商业推销与销售联系在一起，把成功等同于商业的成功。难怪有人说，成功学就是“富人哲学”。这种理解具有片面性，正是由于这种片面性，人们才对它产生了某种误解。成功，就是一种崇高，对成功的追求，就是对崇高的追求。这就是说，成功是不易达到的，不是不能达到的，就像爬山，爬山者众多，但真正能够爬到山顶是不容易的。对于爬山者来说，任何人都有可能爬到山顶。只有那些真正爬到山顶的人，才能领略到无限风光。因此，成功学对年轻人说：成功不易，但有可能达到，人人都有成功的可能。
成功学是无数成功研究者以及成功人士所共同创造的智慧结晶。成功学研究者认为，不一样的人，有着相同的成功的规律，如果找到成功的规律，成功就变成非常简单的事情。成功学的核心原理是分享成功，分析已经获得成功结果的实例，并应用于生活、工作实践中去。
成功学的原理和基本理论
1．成功学的原理
成功学在国外最早来源于英国培养绅士的观点，代表人物有约翰·洛克等人。中国古代有立德、立言、立功的说法，现代的很多成功学理论其实在孔子的《论语》中都有阐述，并不是很新的东西。
成功学有3个原理基础：一是弗洛伊德的“三我”；二是巴甫洛夫的条件反射和第二信号系统；三是马斯洛的需求层次学说。其基本范畴是目标、行动、时间管理、情绪管理、人际管理、自身修养、特长、创新能力和自学能力。
“成功学”实际上是一门关于自我管理的学问，或者说是理想信念与目标行动教育方面的内容。有学者曾经指出：“虽然‘情商热’和‘财商热’都有组织策划的成分，但作为一个持续10多年的社会文化现象，‘成功学现象’却不是某一个机构所能及的，它既有天时、地利的社会环境因素，又有人们心理需要的配合；既有成功学本身的魅力，又有成功学培训和图书等丰富载体的配合。可以说，成功学现象是多种因素相互作用的产物，它的发生和发展对人们的影响是深刻而持久的。”
2．成功学的基本理论
（1）美国学者拿破仑·希尔以及美国作家奥格·曼狄诺特别强调，成功最重要的因素就是要有积极的心态，“成功态度最重要，有积极的态度就有积极的人生”。
一份由研究机构所进行的万人调查显示，决定一个人成为成功者的最关键要素中，80％属于个人自我价值取向的“态度”类要素，如积极、努力、信心、决心、意志力等。13％属于后天自我修炼的“技巧类”因素，如各种知识和能力。7％属于运气、机遇等因素。客观环境固然很重要，但它决定一个人暂时的成败。如果一个人有积极的心态，激发高昂的情绪，克服抑郁、消除紧张就能凝聚成功的行动力量，从而实现人生的进步及事业的成功。
（2）美国的本杰明·富兰克林提出个人品德修养的基本准则，并在青年时期对自己进行了严格的品德行为训练。
美国作家阿尔伯特·哈伯德在《送给加西亚的信》一书中提出以忠诚、勤奋、敬业为核心的工作原则。美国的另一位成功学大师戴尔·卡耐基则提出了良好人际能力的基本思路。戴尔·卡耐基认为，“成功15％靠专业技术，85％靠人类工程即人格和领导别人的能力”，这一切都构成了个人成功的基本要素。
（3）现代管理学之父——彼得·德鲁克（1909—2005）关于自我管理的理论，在《二十一世纪的管理挑战》等书中写道：“事实上，管理不等于企业管理，正如医学不等于妇产科一样。妇产科是医学的一部分，同理，企业管理是管理的一部分。”“有伟大成就的人，向来善于自我管理。然而，这些人毕竟是凤毛麟角。但在今天，即使资质平庸的人，也必须学习自我管理。”关于目标管理的理论，“不是有了工作才有目标，而是有了目标才有工作”。关于时间管理的理论，“如果不对时间进行管理，那么任何管理都没有必要了”。