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EHS管理体系的使用范围

EHS管理体系的使用范围

EHS管理体系的范围包括明确的和书面的要求、目标和优先考虑事宜;制定程序并形成文件;进行适当的资源配置;提供适当的培训;定期监测进度;明确指定的、书面的和相互间的职责、义务和权限;适时调整目标和优先考虑事宜;评审管理效果;与相关方交流。

实施活动包括明确负责领导和业主的要求、确认工作程序与要求的差距、明确优先考虑事项、编制规划和任务、分配资源、编制程序、实施规划、衡量效果、进行自我评价、根据经营目标和确认的差距来改进EHS的业绩和管理目标,并开始下一个循环。

在编制EHS管理体系期间,有跨国企业的组织应保证做到要求简明扼要,可审核且适用性强,不管其文化背景和经营操作如何,在任何国家皆适宜。

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