离职成本是指企业在员工离职时可能支付给员工的离职津贴、一定时期的生活费、离职交通费等费用，主要包括解聘、辞退费用及因工作暂停而造成的损失等。
离职成本的构成
1．离职补偿成本
离职补偿成本是指企业辞退员工或员工自动辞职时，企业所应补偿给员工的费用，包括至离职时间止应付给员工的工资、一次性付给员工的离职金、必要的离职人员安置费用等支出。
2．离职前后低效成本
离职前后低效成本是指员工即将离开企业时或离开企业后给企业造成的工作或生产低效率损失的费用。
3．空职成本
空职成本是指员工离职后职位空缺所造成的损失费用。某职位出现空缺后可能会使某项工作或任务的完成受到不良影响，从而给企业造成损失。
4．离职管理费用
离职管理费用是指在员工离职过程中，管理部门为处理该项事务而发生的费用。