成熟型企业文化的特点特征
成熟型文化是一种个性突出且相对稳定的企业文化。
一般来讲，企业发展进入成熟期，经营规模和市场稳定，人员流动率降低，管理运行状态良好，企业内部人际关系及企业与社会公众的关系也调试到了正常状态，与之相适应的企业文化也进入稳定阶段。经过企业成长期文化的冲突与整合，企业文化的个性特征也越来越鲜明；企业的主导文化已经深入人心，形成了诸多的非正式文化和浓烈的文化氛围。
此时企业的规章制度顺理成章，政令畅通无阻，企业文化的发展进入了黄金时期。
但是，由于成熟型的企业文化具有的某种惯性和惰性，创新与变革的难度较大。